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匯添富基金董事長(zhǎng)變更!
來(lái)源:證券時(shí)報(bào)網(wǎng)作者:裴利瑞2025-07-14 23:15

又一家基金公司董事長(zhǎng)變更。

7月14日,匯添富基金發(fā)布公告,東方證券副董事長(zhǎng)、匯添富基金黨委書(shū)記魯偉銘出任公司董事長(zhǎng)。

Wind數(shù)據(jù)顯示,今年以來(lái)公募基金高管變更頻繁,其中有15家公募相繼宣布董事長(zhǎng)變動(dòng),反映出行業(yè)在組織結(jié)構(gòu)與高層管理上的不斷演進(jìn)。

魯偉銘出任匯添富基金董事長(zhǎng)

魯偉銘1998年加入東方證券,歷任東方證券總裁助理、副總裁、總裁等職務(wù),2022年6月起擔(dān)任東方證券執(zhí)行董事,2024年12月起擔(dān)任東方證券副董事長(zhǎng),2025年1月起擔(dān)任匯添富基金黨委書(shū)記。

7月14日,匯添富基金發(fā)布公告,魯偉銘出任公司董事長(zhǎng),公司原董事長(zhǎng)李文仍將在公司其他崗位上繼續(xù)為公司服務(wù)。在公告中,匯添富基金對(duì)原董事長(zhǎng)李文在任職期間恪盡職守、勤勉盡責(zé),為公司文化建設(shè)和長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展做出的積極貢獻(xiàn)表示感謝。

成立二十年來(lái),匯添富基金持續(xù)強(qiáng)化“治理、流程、團(tuán)隊(duì)、文化”等核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),深度打磨“投資管理、產(chǎn)品創(chuàng)新、客戶(hù)服務(wù)、合規(guī)風(fēng)控”四大能力,構(gòu)建了覆蓋主動(dòng)權(quán)益、固定收益、指數(shù)量化、跨境投資、公募REITs、FOF及解決方案等完整業(yè)務(wù)體系,公司憑借主動(dòng)權(quán)益投資領(lǐng)域的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)被譽(yù)為“選股專(zhuān)家”,已從行業(yè)第47家成立的基金公司發(fā)展成為中國(guó)領(lǐng)先的綜合性資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。Wind數(shù)據(jù)顯示,截至2025年一季度末,匯添富基金公募管理規(guī)模9053.78億元,在公募基金中排名第十位。

匯添富基金表示,作為公募基金行業(yè)的重要參與者,公司深入貫徹證監(jiān)會(huì)今年5月印發(fā)的《推動(dòng)公募基金高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案》的要求,始終秉持“以投資者為本”理念,專(zhuān)注提升投資回報(bào),堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)立身與長(zhǎng)期主義,通過(guò)自身高質(zhì)量發(fā)展助力居民財(cái)富保值增值、資本市場(chǎng)穩(wěn)健發(fā)展與實(shí)體經(jīng)濟(jì)繁榮,為金融強(qiáng)國(guó)建設(shè)注入基金力量。

年內(nèi)15家公募董事長(zhǎng)變更

今年以來(lái),多家基金公司先后進(jìn)行高層人事調(diào)整,其中有15家公募相繼宣布董事長(zhǎng)變動(dòng),反映出行業(yè)在組織結(jié)構(gòu)與高層管理上的不斷演進(jìn)。

比如,6月23日,興證全球基金發(fā)布公告,公司原董事長(zhǎng)楊華輝因任職年齡原因辭任,離任日期為2025年6月22日,莊園芳將代為履行興證全球基金董事長(zhǎng)、法定代表人職責(zé)。

此前,6月18日,中銀基金發(fā)布公告,章硯于6月16日正式離任董事長(zhǎng),同時(shí)不再在公司擔(dān)任其他職務(wù),在新任董事長(zhǎng)履職前,暫由執(zhí)行總裁張家文代行董事長(zhǎng)職務(wù),并代為履行法定代表人職責(zé)。6月5日,紅土創(chuàng)新基金原董事長(zhǎng)阮菲離任,由總經(jīng)理冀洪濤代任董事長(zhǎng)。

近期,由于公募基金行業(yè)高管變動(dòng)頻頻發(fā)生,市場(chǎng)關(guān)注度居高不下。業(yè)內(nèi)分析人士指出,頻繁的人事流動(dòng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的常態(tài),也是人才價(jià)值在機(jī)構(gòu)間優(yōu)化配置的體現(xiàn),真正決定一家基金管理公司長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力和穩(wěn)健性的,并非系于個(gè)人,而在于其是否構(gòu)建了完善、成熟的公司治理結(jié)構(gòu)和長(zhǎng)效運(yùn)行機(jī)制。

今年5月證監(jiān)會(huì)發(fā)布的《推動(dòng)公募基金高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案》中特別提到,完善基金公司治理,修訂《證券投資基金管理公司治理準(zhǔn)則》,充分發(fā)揮國(guó)有大股東在公司治理架構(gòu)中的功能,推動(dòng)董事會(huì)、管理層履職盡責(zé),改革優(yōu)化基金公司獨(dú)立董事選聘機(jī)制,提升履職專(zhuān)業(yè)性與獨(dú)立性,更好發(fā)揮監(jiān)督作用。防范大股東不當(dāng)干預(yù)與內(nèi)部人控制。

業(yè)內(nèi)分析人士表示,公司治理是行穩(wěn)致遠(yuǎn)的基石,監(jiān)管機(jī)構(gòu)近年來(lái)持續(xù)強(qiáng)化對(duì)公募基金公司治理的規(guī)范和引導(dǎo),正是推動(dòng)行業(yè)從“能人驅(qū)動(dòng)”向“制度驅(qū)動(dòng)”轉(zhuǎn)型,確保機(jī)構(gòu)運(yùn)作的獨(dú)立性、專(zhuān)業(yè)性和持續(xù)性,唯有當(dāng)完善的治理結(jié)構(gòu)內(nèi)化為行業(yè)普遍遵循的“基礎(chǔ)設(shè)施”,公募基金才能真正褪去青澀,走向成熟與穩(wěn)健,在服務(wù)居民財(cái)富管理和實(shí)體經(jīng)濟(jì)的道路上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

校對(duì):劉星瑩

責(zé)任編輯: 高蕊琦
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